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东南大学坐落于钟灵毓秀、虎踞龙蟠的金陵古都——南京，是享誉海内外的著名高等学府，学校是国家教育部直属并与江苏省共建的全国重点大学，是国家“985工程”和“211工程”重点建设大学之一。2017年，东南大学入选世界一流大学建设A类高校名单。
面向社会公开招聘专技岗位4个。具体岗位工作职责及招聘要求详见《东南大学先进微纳加工中心专技岗位招聘说明书》。
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，政治立场坚定，有较高的思想政治素质，热爱祖国，遵守国家法律法规；
2.热爱高等教育事业，品行端正、勤奋敬业、乐于奉献、团结协作；具备扎实的专业基础，熟练操作有关专业仪器设施；具备较好的语言表达及英语应用能力；对申报岗位熟悉，有相关工作实践经验者优先；
3.身体健康,心理素质良好,原则上不超过38周岁（1987年1月1日后出生）；工作业绩突出，持有有关专业资格证书且有中高级职称者或特殊资深人才（须附证明材料），可根据江苏省相关规定年龄适当放宽；
4.具有硕士及以上学历，应聘人员应具有国家认可的学历及相应学位，且与所需专业相对应；应届毕业生原则上应于2026年6月30日前取得学历学位；
2026年1月16日至2026年2月6日登陆东南大学招聘系统来进行网上报名，按照系统提示填写申报信息，选择意向岗位，材料填写不全者视为放弃报名。报名截止后，所有报名信息将不能更改。
1.根据系统提示填写基础信息、学习经历（学历学位证书扫描件及学信网证明）、工作经历（劳动/聘用合同或社保缴纳证明、相关工作经历证明，其中工作经历证明由所在单位出具，证明中须明确任职职务和任职起止时间；学生干部经历须提供学校院级以上部门开具的工作证明）等，并严格按要求上传附件材料。个人隐私信息及相关表格信息应填写完整，个人经历须保持连续，应聘人没办法提供附件材料、提供的附件材料不符合要求，或存在弄虚作假行为的，学校有权取消其报名或录用资格。
（2）应聘人员与所应聘岗位的部门负责人和公开招聘工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他《事业单位人事管理回避规定》中须回避的亲属关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，且到岗后又有直接上下级领导关系；
3.本次招聘只接受通过东南大学招聘系统网上报名，不接受书面或电子邮件报名。
由学校组织考试考核，具体形式、流程安排和时间地点将另行通知，未通过者不另作通知。
考试考核结束后，根据考核结果，确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在考核合格人员中，按最终成绩从高到低进行递补。
学校对体检合格的拟录用人员进行考察。根据任职要求和岗位条件，重点考察其思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩，并根据考察结果确定拟录用人员名单。拟递补人员暂不体检和考察，需递补时再另行通知。在考察中发现有下列情况之一者，取消录用资格：
考试考核、体检考察通过者提请学校审议，根据学校发展及岗位需求，讨论研究决定拟聘用人员名单。
2.公示无异议人员，办理相关聘用手续，签订聘用合同。聘用人员试用期为6个月，试用期满，经用人单位考核合格后继续聘用；试用期考核不合格的，终止聘用关系。
1.应聘人员在报名、考核、体检、考察过程中或聘用后查实存在隐瞒事实及违纪违规行为的，视具体情形和情节轻重，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、记入诚信档案库等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。
2.考核时间和地点将以短信、邮件等形式通知应聘人员，应聘人员应按规定的时间和地点参加考核，否则视为放弃资格。应聘人员须准确填写电子邮箱及联系方式，因联系方式填写错误而导致的一切后果由应聘者本人承担。
（1）无工作单位的人员在学校通知办理入职手续后，15个工作日内不与学校签订聘用合同者；
（2）有工作单位的人员在学校通知办理入职手续后，在规定时间内不能提供与原单位解除工作关系证明者（规定时间根据岗位需求一般为1个月，特殊情况最多不超过2个月）；
（3）应届毕业生在学校通知办理入职手续后，15个工作日内不与学校办理相关手续者。
江苏省地质调查研究院是江苏省地质局直属事业单位，为更好地选拔优秀适岗技术人才，优化人员结构，现面向社会公开招聘专业技术人员8名。
南京市气象局下辖的六合区气象局和溧水区气象局所属2家事业单位拟面向社会公开招聘2名编制内高层次人才，详见正文。
南京师范大学泰州学院成立于2004年6月，是经教育部批准设立，由国家“双一流”建设高校、江苏高水平大学建设高校南京师范大学和泰州市人民政府共同举办的全日制普通本科高校。
学校毗邻夫子庙老门东历史文化街区，现代化教学及无障碍设施一应俱全，南京市盲人学校2026年公开招聘2名编制内教师，详见正文。
南京警察学院2026年度公开招聘，本次招聘共设置10个职位、招聘11人，详见正文。
南京江宁滨江外国语学校成立于2019年，由苏外教育集团投资7亿元（一期）全新打造，一所集幼儿园、小学、初中、高中于一体的十五年一贯制半寄宿制学校，也是苏州外国语学校在南京市的首所直属分校。
（一）社会招聘面向符合应聘岗位要求的相关工作经验的人员。（二）校园招聘面向2026届高校毕业生以及报名时无工作单位的离校两年内高校毕业生。2026届高校毕业生，应在2026年12月31日前取得相应的学历
（一）社会招聘面向符合应聘岗位要求的相关工作经验的人员。（二）校园招聘面向2026届高校毕业生以及报名时无工作单位的离校两年内高校毕业生。2026届高校毕业生，应在2026年12月31日前取得相应的学历
（一）社会招聘面向符合应聘岗位要求的相关工作经验的人员。（二）校园招聘面向2026届高校毕业生以及报名时无工作单位的离校两年内高校毕业生。2026届高校毕业生，应在2026年12月31日前取得相应的学历
中国铁路上海局集团有限公司根据企业发展需要，拟招聘普通高等院校本科及以上学历毕业生，详见正文。
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中国铁路上海局集团有限公司根据企业发展需要，拟招聘普通高等院校本科及以上学历毕业生，详见正文
【导语】：东南大学坐落于钟灵毓秀、虎踞龙蟠的金陵古都——南京，是享誉海内外的著名高等学府，学校是国家教育部直属并与江苏省共建的全国重点大学，是国家“985工程”和“211工程”重点建设大学之一。2017年，东南大学入选世界一流大学建设A类高校名单。
面向社会公开招聘专技岗位4个。具体岗位职责及招聘要求详见《东南大学先进微纳加工中心专技岗位招聘说明书》。
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，政治立场坚定，有较高的思想政治素质，热爱祖国，遵守国家法律法规；
2.热爱高等教育事业，品行端正、勤奋敬业、乐于奉献、团结协作；具备扎实的专业基础，熟练操作相关专业仪器设备；具备较好的语言表达及英语应用能力；对申报岗位熟悉，有相关工作实践经验者优先；
3.身体健康,心理素质良好,原则上不超过38周岁（1987年1月1日后出生）；工作业绩突出，持有相关专业资格证书且有中高级职称者或特殊资深人才（须附证明材料），可根据江苏省相关规定年龄适当放宽；
4.具有硕士及以上学历，应聘人员应具有国家认可的学历及相应学位，且与所需专业相对应；应届毕业生原则上应于2026年6月30日前取得学历学位；
2026年1月16日至2026年2月6日登陆东南大学招聘系统进行网上报名，按照系统提示填写申报信息，选择意向岗位，材料填写不全者视为放弃报名。报名截止后，所有报名信息将不能更改。
1.根据系统提示填写基本信息、学习经历（学历学位证书扫描件及学信网证明）、工作经历（劳动/聘用合同或社保缴纳证明、相关工作经历证明，其中工作经历证明由所在单位出具，证明中须明确任职职务和任职起止时间；学生干部经历须提供学校院级以上部门开具的工作证明）等，并严格按要求上传附件材料。个人信息及相关表格信息应填写完整，个人经历须保持连续，应聘人员没办法提供附件材料、提供的附件材料不符合标准要求，或存在弄虚作假行为的，学校有权取消其报名或录用资格。
（2）应聘人员与所应聘岗位的部门负责人和公开招聘工作人员有丈夫妻子的关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他《事业单位人事管理回避规定》中须回避的亲属关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，且到岗后又有直接上下级领导关系；
3.本次招聘只接受通过东南大学招聘系统网上报名，不接受书面或电子邮件报名。
由学校组织考试考核，具体形式、流程安排和时间地点将另行通知，未通过者不另作通知。
考试考核结束后，根据考核结果，确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在考核合格人员中，按最终成绩从高到低进行递补。
学校对体检合格的拟录用人员进行考察。根据任职要求和岗位条件，重点考察其思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩，并根据考察结果确定拟录用人员名单。拟递补人员暂不体检和考察，需递补时再另行通知。在考察中发现有以下情况之一者，取消录用资格：
考试考核、体检考察通过者提请学校审议，根据学校发展及岗位需求，讨论研究决定拟聘用人员名单。
2.公示无异议人员，办理相关聘用手续，签订聘用合同。聘用人员试用期为6个月，试用期满，经企业考核合格后继续聘用；试用期考核不合格的，终止聘用关系。
1.应聘人员在报名、考核、体检、考察过程中或聘用后查实存在隐瞒事实及违纪违反相关规定的行为的，视具体情形和情节轻重，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、记入诚信档案库等处理，构成犯罪的依照法律来追究刑事责任。
2.考核时间和地点将以短信、邮件等形式通知应聘人员，应聘人员应按规定的时间和地点参加考核，否则视为放弃资格。应聘人员须准确填写电子邮箱及联系方式，因联系方式填写错误而导致的一切后果由应聘者本人承担。
（1）无工作单位的人员在学校通知办理入职手续后，15个工作日内不与学校签订聘用合同者；
（2）有工作单位的人员在学校通知办理入职手续后，在规定时间内不能提供与原单位解除工作关系证明者（规定时间依据岗位需求一般为1个月，特殊情况最多不超过2个月）；
（3）应届毕业生在学校通知办理入职手续后，15个工作日内不与学校办理相关手续者。
